El pasado 29 de octubre, la Modalidad en L\u00ednea en conjunto con el programa de MBA tuvo el agrado de presentar a la comunidad universitaria y p\u00fablico en general el webinar \u201cTransformaci\u00f3n digital: Una necesidad de las organizaciones\u201d con la pertinente participaci\u00f3n del Dr. Diego Cardona.<\/p>\n
El Dr. Cardona es Ingeniero especializado en Gerencia de Proyectos, MSc y PhD en Administraci\u00f3n con un Posdoctorado en Educaci\u00f3n mediada con tecnolog\u00eda y otro Postdoctorado en Pol\u00edtica P\u00fabica para el uso de la Tecnolog\u00eda en la Educaci\u00f3n Superior. Es experto en transformaci\u00f3n digital, alto directivo gubernamental y consultor para m\u00faltiples gobiernos latinoamericanos, a trav\u00e9s de diversas agencias de apoyo multilateral, adem\u00e1s de conferencista, investigador y alto directivo universitario. Actualmente es el Director de la Modalidad en L\u00ednea de la UIDE en Ecuador.<\/p>\n
Con un interesante despliegue de las facilidades que ofertan las Tecnolog\u00edas y de manera colaborativa con los participantes, el Dr. Cardona inici\u00f3 con la construcci\u00f3n del concepto estructural del Webinar; la Transformaci\u00f3n Digital, como proceso de innovaci\u00f3n que impulsa el cambio de los procesos y la cultura, fundamentado en la tecnolog\u00eda en respuesta a la evoluci\u00f3n que exige el entorno. Complement\u00f3 el concepto con base en los planteamientos del Banco Interamericano de Desarrollo mediante un ameno video.<\/p>\n
Avanz\u00f3 la presentaci\u00f3n, describiendo los m\u00faltiples desaf\u00edos que vive la sociedad, expresados en la alta volatilidad, generadora de inmanejables niveles de incertidumbre, asociada a la complejidad e insoportable ambig\u00fcedad del entorno, que implica una constante evoluci\u00f3n de los requerimientos del sector productivo en la expectativa de mantener la competitividad y evitar la indeseable desaparici\u00f3n por obsolescencia de las organizaciones. Igualmente describi\u00f3 el conveniente aprendizaje a lo largo de la vida a la que nos vemos avocados como consecuencia de esa constante evoluci\u00f3n, present\u00e1ndolo como una oportunidad y no una amenaza.<\/p>\n
Cerr\u00f3 su participaci\u00f3n, mostrando ejemplos de \u201cGigantes Ca\u00eddos\u201d; grandes organizaciones que no se dieron cuenta que el \u00e9xito pasado no asegura el \u00e9xito futuro y por ello es necesario pensar disruptivamente en la b\u00fasqueda de alternativas viables para los retos en un momento en el que ya sabemos las respuesta, pero por desgracia nos cambiaron las preguntas.<\/p>\n
La modalidad y el equipo docente del MBA, continuar\u00e1 gestionando conferencias de inter\u00e9s para la toda la comunidad.<\/p>\n